양평군, 민선8기 군민 맞춤형 조직개편 추진
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- 군민 맞춤형 인허가 서비스 개편, 투명하고 친화적인 행정 추진
양평군이 3개과 신설을 비롯해 5개과를 3개과로 통폐합하고, 5개과의 명칭 변경을 골자로 하는 조직개편을 시행한다.
지난달 '양평군 행정기구 및 정원조례 일부개정조례안'을 입법예고한 바 있는 군은 25일 제289회 양평군의회 임시회에서 원안대로 의결됨에 따라 11월에서 12월 중 관련 규칙 개정을 통해 과별 정원과 팀 명칭 등을 확정해 내년도 1월1일자로 조직개편을 단행하게 된다.
이번 조직개편의 주요 골자는 관광 기능 강화와 구석구석 깨끗한 양평 실현, 군민 맞춤형 인허가 서비스 개편, 도로관리 일원화 추진, 복지 분야 기능 개편, 군민이 이해하기 쉬운 부서 명칭 변경 등이다.
먼저 관광 자원에 대한 효율적인 관리를 위한 관광과와 구석구석 깨끗한 양평 실현을 위한 청소과, 인구 증가에 따른 도시기반 시설 확충을 위한도로과를 신설한다.
또한 이원화된 인허가 시스템으로 인한 주민 불편 해소를 위해 건축과와 허가과를 통합해 허가1과와 허가2과로 재편하고, 지역별 전담팀 체제로 개편해 건축허가와 개발행위 등의 허가 업무를 각 팀에서 지역별로 통합 처리할 예정이다.
복지와 관련해 모호한 명칭으로 인한 주민 불편 해소를 위해 3개 복지 부서를 군 복지 정책 수립 업무를 총괄하는 복지정책과와 노인과 장애인 지원 관련 업무의 노인장애인과, 여성과 아동, 청소년 업무의 가족복지과로 명칭을 변경한다.
또한 소통협력당당관의 홍보기능 강화를 위해 소통홍보담당관으로, 행정담당관은 총무담당관으로, 산림과는 세미원의 국가정원 지정 추진 의지를 반영해 정원산림과로 명칭을 변경한다.
문화와 체육 기능의 효율적 연계를 위해 문화체육과로 변경하고, 교육과 도서관 기능을 상호 연계해 시너지를 높이고자 교육체육과의 교육기능과 도서관과를 평생학습과로 통합한다.
가로등 업무가 도시과로 이관됨에 따라 2개 팀만 남게 되는 민원바로센터는 토지정보과와 통합해 민원토지과로 변경된다.
군은 이번 조직개편을 위해 지난 7월부터 구성원의 다양한 의견 반영을 위한 부서별 의견을 청취하고, 소속 직원이 참여하는 조직개편 T/F를 구성 운영했으며, 이번 조직개편으로 인해 본청 조직은 3국 4담당관 20과에서 1개 과가 증가된 3국 4담당관 21과로 변경되고, 총 정원은 967명에서 27명 증가된 994명이 된다.
전진선 군수는 “이번 조직개편은 행정수요에 대한 능동적인 대응과 민선 8기 공약 및 주요 정책 사업을 뒷받침하기 위한 조직 효율성 증대에 중점을 뒀다"며 "구석구석까지 미치는 현장 행정 맞춤형 조직 구성과 적재·적소·적기 인사배치와 연계한 군민 맞춤형 행정을 추진할 것"이라고 말했다.
한편 군은 이번 조직개편과 함께 인·허가 업무 접수 단계부터 처리 완료시 까지의 단계별 안내 사항을 신청인에게 직접 알려주는 민원 안내 서비스를 시행해 더욱 투명하고 군민 친화적인 행정서비스를 제공한다는 방침이다.
/정영인기자
지난달 '양평군 행정기구 및 정원조례 일부개정조례안'을 입법예고한 바 있는 군은 25일 제289회 양평군의회 임시회에서 원안대로 의결됨에 따라 11월에서 12월 중 관련 규칙 개정을 통해 과별 정원과 팀 명칭 등을 확정해 내년도 1월1일자로 조직개편을 단행하게 된다.
이번 조직개편의 주요 골자는 관광 기능 강화와 구석구석 깨끗한 양평 실현, 군민 맞춤형 인허가 서비스 개편, 도로관리 일원화 추진, 복지 분야 기능 개편, 군민이 이해하기 쉬운 부서 명칭 변경 등이다.
먼저 관광 자원에 대한 효율적인 관리를 위한 관광과와 구석구석 깨끗한 양평 실현을 위한 청소과, 인구 증가에 따른 도시기반 시설 확충을 위한도로과를 신설한다.
또한 이원화된 인허가 시스템으로 인한 주민 불편 해소를 위해 건축과와 허가과를 통합해 허가1과와 허가2과로 재편하고, 지역별 전담팀 체제로 개편해 건축허가와 개발행위 등의 허가 업무를 각 팀에서 지역별로 통합 처리할 예정이다.
복지와 관련해 모호한 명칭으로 인한 주민 불편 해소를 위해 3개 복지 부서를 군 복지 정책 수립 업무를 총괄하는 복지정책과와 노인과 장애인 지원 관련 업무의 노인장애인과, 여성과 아동, 청소년 업무의 가족복지과로 명칭을 변경한다.
또한 소통협력당당관의 홍보기능 강화를 위해 소통홍보담당관으로, 행정담당관은 총무담당관으로, 산림과는 세미원의 국가정원 지정 추진 의지를 반영해 정원산림과로 명칭을 변경한다.
문화와 체육 기능의 효율적 연계를 위해 문화체육과로 변경하고, 교육과 도서관 기능을 상호 연계해 시너지를 높이고자 교육체육과의 교육기능과 도서관과를 평생학습과로 통합한다.
가로등 업무가 도시과로 이관됨에 따라 2개 팀만 남게 되는 민원바로센터는 토지정보과와 통합해 민원토지과로 변경된다.
군은 이번 조직개편을 위해 지난 7월부터 구성원의 다양한 의견 반영을 위한 부서별 의견을 청취하고, 소속 직원이 참여하는 조직개편 T/F를 구성 운영했으며, 이번 조직개편으로 인해 본청 조직은 3국 4담당관 20과에서 1개 과가 증가된 3국 4담당관 21과로 변경되고, 총 정원은 967명에서 27명 증가된 994명이 된다.
전진선 군수는 “이번 조직개편은 행정수요에 대한 능동적인 대응과 민선 8기 공약 및 주요 정책 사업을 뒷받침하기 위한 조직 효율성 증대에 중점을 뒀다"며 "구석구석까지 미치는 현장 행정 맞춤형 조직 구성과 적재·적소·적기 인사배치와 연계한 군민 맞춤형 행정을 추진할 것"이라고 말했다.
한편 군은 이번 조직개편과 함께 인·허가 업무 접수 단계부터 처리 완료시 까지의 단계별 안내 사항을 신청인에게 직접 알려주는 민원 안내 서비스를 시행해 더욱 투명하고 군민 친화적인 행정서비스를 제공한다는 방침이다.
/정영인기자
YPN뉴스 (ypnnews@naver.com)
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